Veyong Pharmak kultura korporatiboaren ezagutza lehiaketa egin zuen

Liminen kultura korporatiboaren hedapena hobeto sustatzeko, kultura korporatiboaren eta garapen korporatiboaren ezagutzaren ezarpen eraginkorra sustatu, kultura korporatiboaren ikaskuntza probatu, emaitzak ezagutarazi eta inplementatu eta kultura korporatiboa bihotzean barneratua eta ekintzan kanporatua izan dadin.Taldeko arduradunen oniritziarekin, kultura korporatiboaren online ikaskuntza eta azterketa jarduerak antolatu eta burutu, taldeko enpresen esparruan.

Uztailaren 6ko arratsaldean, Veyong Pharmak kultura korporatiboaren ezagutza lehiaketa egin zuen, "Kulturak jatorrizko nahia eramaten du eta ikuspegi bat sortzean zentratzen da" gaiarekin.Guztira, tailer eta sail ezberdinetako 7 taldetako 21 lehiakidek hartu zuten parte ekitaldian.Ezagutza lehiaketa bizia eta bizia eta interesgarria izan zen, ikaskuntzarako guztion ilusioa eta ekimena guztiz mobilizatu zuena.Hurrengo urratsean, konpainiak kultura korporatiboaren kontzeptua gehiago ezarriko du, jendea landuko du, jendea kulturarekin berotu eta kulturarekin jendea bilduko du;utzi kultura korporatiboak indar espiritual sendoa eta laguntza kulturala eskaintzea konpainiaren kalitate handiko garapenerako.

Veyong-ek "I+G independentea, garapen kooperatiboa eta teknologiaren sarrera konbinatzeko" garapen-bideari atxikitzen dio, etengabe produktu berriak garatzea eta produktu zaharrak berritzea bezeroei botika esperientzia eraginkorragoak eskaintzeko.

Veyong-ek "bioteknologian trebea izatea, kalitatezko bizitza sortzea" hartzen du misio gisa, albaitaritzako sendagaien marka baliotsuena izaten saiatzen da eta bezero globalekin lankidetza aktiboa izatea espero du.ivermektina, tiamulina hidrogeno fumaratoa, oxitetraziklina klorhidratoaeta prestaketak.